耳より情報・・・集中講座から


 

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今日は、昨日の続きを書きたいと思います。集中講座の時に、『YSこころのクリニック』のマイク所長がお話しをして下さった中で、もう一つ知り得て良かったなと思う情報がありましたので、ご紹介したいと思います。

 

企業経営者さま、企業の人事、総務の、ご担当者さま、社会保険労務士の先生方はすでに、ご存知のことと思いますが国の助成制度のお話しです。よろしければ、是非、お読み下さい。

 

厚生労働省は、事故や精神疾患による心身の障害者の方が休職をされた後、晴れて職場復帰を果たされた場合に、国から企業へ支援があるそうです。具体的には、3か月以上休職した従業員の職場復帰を支援した企業に対し、1人あたり最大で70万円を支給する助成制度があるそうです。復帰後、半年間、継続して雇用できた場合1人につき35万円(大企業25万円)さらには、1年雇用継続すると35万円(大企業25万円)の支給があるそうです。

( 詳しくは、読売新聞の医療サイトをご参照下さいませ ↓ )

http://www.yomidr.yomiuri.co.jp/page.jsp?id=116991

 

先日の集中講座に参加した時も、この、助成制度の記事を読んでもそうですが、精神疾患は、再発がある。または治らないということが、世の中の前提なのだなと感じました。なぜなら、特に、この記事をお読みいただいた方は、お感じになると思いますが、国の助成という制度でありながら、予算案としては、2895万円だそうです。

 

従業員の10人に1人がメンタル不調という時代に……。(これは、少ないっ!!)

 

精神疾患も、予防も出来て、仮にメンタル不調になったとしても、寛解が常識としているところへ、メンタルヘルスチェックもお願いしたいと純粋に思いました!!

 

未然防止から寛解までワンストップサービスについては、現時点では、YSコンサルタント株式会社さまへお問い合わせがいいと思います。ご参考までに。

 http://www.santasales.jp/

 

 ※2015年8月末日現在 YSメンタルヘルス株式会社お問合せ先

 

http://www.ysmh.co.jp/

 

 



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